卓越绩效自评师培训

一、培训目标

为企业采用先进质量管理方法，导入卓越绩效模式，开展企业管理成熟度自评，做好申报政府质量奖工作培训人才。通过培训，使参训学员系统理解《卓越绩效评价准则》标准的内涵和实施要点，了解卓越绩效评价过程，掌握卓越绩效评分方法和评审技巧，具备对自身企业管理进行成熟度的初步评价和撰写申报政府质量奖自评报告的能力水平。

二、培训对象

拟导入卓越绩效模式或申报政府质量奖的企业，参训人员要求为负责质量和生产、经营的中高层管理人员或承担企业自我评价工作的业务骨干。

三、培训课时：2天

四、培训内容

卓越绩效模式概述；卓越绩效模式核心价值观及基本框架；卓越绩效评价系统及评分方法；GB/T19580-2012或美国波多里奇国家质量奖卓越绩效评价准则2015-2016版标准条款要求、实施要点及评审案例练习；企业如何进行自我评价、如何撰写自评报告、如何准备质量奖现场评审。

五、培训费用

培训费用（电联）（含授课费、教材费、证书费等）。培训期间统一安排就餐，费用（电联），报到时由酒店收取。学员住宿自行安排，费用自理。